Betriebliche Krankenversicherung

Mitarbeitern Vorteile bieten mit dem R+V-GesundheitsKonzept PROFIL

Mit der betrieblichen Krankenversicherung unseres Partners R+V profitieren Sie von vielen Vorteilen. Sie als Arbeitgeber schließen einen Gruppenversicherungsvertrag ab und ermöglichen den Mitarbeitern privaten Krankenversicherungsschutz zu besonders günstigen Konditionen. Neben der betrieblichen Altersvorsorge stellt die betriebliche Krankenversicherung eine wichtige Säule der Vorsorge dar.

Unterstützen Sie die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter

Mit günstigen Gruppentarifen vorsorgen

Die gesetzlichen Krankenkassen decken nur eine medizinische Grundversorgung ab. Für Zahnersatz, Brille, Chefarztbehandlung und Unterbringung im Ein- oder Zweibettzimmer müssen gesetzlich Versicherte einen Großteil oder sogar alle Kosten selbst tragen. Durch eine betriebliche Krankenversicherung (bKV) können Sie für Ihre Mitarbeiter vorsorgen – die flexiblen Modelle der R+V ermöglichen Ihnen und Ihren Mitarbeitern günstige Gruppentarife schon ab fünf Personen.

Verständlich erklärt: die betriebliche Krankenversicherung der R+V

Gute Gründe für die betriebliche Krankenversicherung

Als Arbeitgeber profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen:

Gewinnung und Bindung qualifizierter Mitarbeiter,
Motivation der Belegschaft,
Imagegewinn für das Unternehmen,
einfache Struktur mit nur drei Altersgruppen,
keine Gesundheitsprüfung bei vielen Tarifen,
praktische Anmeldung per Liste,
unkomplizierte Leistungsabwicklung zwischen Ihren Mitarbeitern und der R+V und
einfache Gestaltung durch erweiterbare Modelle.

Vorteile für Ihre Mitarbeiter

Ihre Mitarbeiter genießen einen attraktiven Krankenversicherungsschutz:

Reduzierung von Lücken, die die gesetzliche Krankenversicherung nicht abdeckt,
günstige Tarife dank Gruppenversicherung,
Mitversicherung von Familienangehörigen und
mögliche Weiterführung des Versicherungsverhältnisses als Einzelvertrag.

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So können Sie Ihre Mitarbeiter versichern

Stufe 1: Arbeitgeber können bereits Gruppen ab fünf Mitarbeitern versichern.
Stufe 2: Der Beitrag reduziert sich ab dem zehnten versicherten Mitarbeiter deutlich.
Stufe 3: Wird in einem Unternehmen mit mehr als 40 Mitarbeitern die Hälfte der Belegschaft versichert, ist keine Gesundheitsprüfung notwendig.

Bedarfsgerechte Lösungen für Ihr Unternehmen

Die Krankenzusatzversicherung aus dem R+V GesundheitsKonzept PROFIL bietet gesetzlich versicherten Mitarbeitern flexible Sonderleistungen zu Vorteilskonditionen.
Eine Mitgliedschaft in der R+V BKK ermöglicht Ihren Mitarbeitern zahlreiche weitere Zusatzleistungen.

Individueller Versicherungsschutz

Die betriebliche Krankenversicherung bietet Ihnen und Ihren Mitarbeitern:

Chefarztbehandlung und Unterbringung im Ein- oder Zweibettzimmer,
hochwertigen Zahnersatz und Zahnprophylaxe,
Kostenbeteiligung an Brillen und Kontaktlinsen,
Naturheilverfahren durch Heilpraktiker,
Kostenbeteiligung an zusätzlichen ambulanten Vorsorgeuntersuchungen,
Kostenbeteiligung an ambulanten Heilbehandlungen über das Niveau der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) hinaus,
Krankentagegeld bei einer vollständigen Arbeitsunfähigkeit ab dem 43. Tag und
Versicherungsschutz bei Auslandsreisen.

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Eigenanteil reduzieren

Gesundheitsschutz, der sich auszahlt

Mit dem R+V-Gesundheitskonzept PROFIL können Sie den Eigenanteil, den die gesetzliche Krankenversicherung nicht übernimmt, deutlich reduzieren.

Beispiel für einen hochwertigen Zahnersatz
2 Implantate inkl. Knochenaufbau und 2 Kronen kosten Sie	5.168 EUR
GKV-Festzuschuss inklusive 20 Prozent Bonus	358 EUR
Ihr Eigenanteil	4.810 EUR
R+V erstattet Ihnen im Tarif Zahn comfort PROFIL einen Beitrag von (Bis zu 70 Prozent der erstattungsfähigen Aufwendungen inklusive GKV-Leistung, mind. Leistung in Höhe des GKV-Zuschusses, zum Beispiel für Kronen, Brücken, Inlay und Implantate)	3.260 EUR
Ihr neuer Zahnersatz kostet Sie statt 4.810 Euro nur noch	1.550 EUR